Évaluations Hogan - SÉRIES - PRÉVISION EN LEADERSHIP - Rapport et débriefing (1 personne)

Ce forfait comprend :

• Accès au trois (3) évaluations principales de Hogan (HPI, HDS et MVPI) pour vous aider à augmenter votre efficacité relationnelle et votre leadership. 

• Cinq (5) rapports qui consistent en :
  • Rapport du potentiel (19 pages) - décrivant le style de leadership au quotidien; décrit les comportements généralement associés à ce style et les compétences en leadership.  Il fournit aussi un ensemble de recommandations pour supporter le développement.
  • Rapport des défis (19 pages) - décrivant comment les leaders sont susceptibles d'interpréter le monde et de traiter leurs subordonnés lorsqu'ils sont stressés.  Il permet aussi d'identifier les comportements qui ont tendance à dérailler une carrière et qui interfèrent dans la constitution d'une équipe cohésive et performante.
  • Rapport des valeurs (18 pages) - explore les valeurs fondamentales et les objectifs qui ultimement déterminent le comportement, les aspirations et les attentes d'un leader face à la vie. Ce qu'une personne valorise détermine comment elle dirigera; le type d'environnement qu'elle créera en tant que leader et le type de culture organisationnelle dans laquelle elle fera le meilleur travail.
  • Rapport de coaching 18 pages) - est un outil de planification autoguidé pour le développement du leadership. Le rapport de coaching intègre les informations des rapports Potentiel, Défi et Valeurs dans un processus de planification en cinq étapes.
  • Résumé (7 pages) - un aperçu des forces, des défis et des valeurs d'un candidat. Le rapport intègre les résultats du HPI, du HDS et du MVPI pour fournir un aperçu des performances et des valeurs interpersonnelles par rapport aux aspirations professionnelles futures.

• Séance de débriefing / coaching d'une heure (par visioconférence) avec un praticien certifié à utliser les évaluations de Hogan.

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